“七查七糾”專項(xiàng)行動開展以來，回瀾鎮(zhèn)堅(jiān)持把作風(fēng)建設(shè)作為旗幟鮮明講政治、馳而不息改作風(fēng)、真抓實(shí)干促落實(shí)、比拼趕超爭一流的重要政治任務(wù)，在轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、促發(fā)展上持續(xù)用力，將基層作風(fēng)建設(shè)進(jìn)行到底。
增強(qiáng)政治意識，提升政治站位。鎮(zhèn)黨委高度重視，周密部署。部署到位，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)“七查七糾”專項(xiàng)行動工作會議精神，制定《回瀾鎮(zhèn)鎮(zhèn)深入開展黨員干部作風(fēng)建設(shè)“七查七糾”專項(xiàng)行動方案》，召開專項(xiàng)推進(jìn)會5次，參會人數(shù)達(dá)500余人次，把鎮(zhèn)村干部的思想和行動統(tǒng)一到作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動上來，確保工作方向明、任務(wù)清、責(zé)任實(shí)。專班推進(jìn)到位，鎮(zhèn)成立作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動工作專班，并抽派業(yè)務(wù)骨干組成專班人員，形成上下一心、齊抓共管的強(qiáng)大合力，明確分工和任務(wù)職責(zé)，確保工作有力有序有效開展。責(zé)任夯實(shí)到位，鎮(zhèn)黨委統(tǒng)攬全局，夯實(shí)各黨（總）支部書記的第一責(zé)任，形成鎮(zhèn)黨委統(tǒng)籌抓、支部具體抓的層層落實(shí)責(zé)任體系，確保專項(xiàng)行動取得實(shí)效。
強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)。俗話說：“活到老，學(xué)到老。”為了優(yōu)化全鎮(zhèn)黨員干部作風(fēng)，鎮(zhèn)黨委多措并舉加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，持續(xù)提升干部理論武裝和思想覺悟。“關(guān)鍵少數(shù)”帶頭學(xué)，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真落實(shí)“第一議題”制度，始終把學(xué)習(xí)黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)等重要講話精神和論述作為黨委會的一項(xiàng)重要內(nèi)容。“領(lǐng)頭雁”集中學(xué)，堅(jiān)持村（社區(qū)）黨（總）支部書記月例會制度，深入學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)等重要內(nèi)容，提升能力水平。“骨干力量”培訓(xùn)學(xué)，通過機(jī)關(guān)夜學(xué)會、青年干部培訓(xùn)會和村干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)會、“三會一課”、主題黨日活動、機(jī)關(guān)干部交流會等，不斷增強(qiáng)干部“八項(xiàng)本領(lǐng)”“七種能力”。采取集中學(xué)與鼓勵(lì)自學(xué)相結(jié)合的方式，將政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，破除學(xué)習(xí)無用和學(xué)習(xí)惟用的觀念，弘揚(yáng)勤學(xué)善思的作風(fēng)，堅(jiān)決破除“松口氣、歇歇腳、快完了”的消極情緒和通常觀念，做到真正“過關(guān)”。
堅(jiān)持問題導(dǎo)向，做實(shí)整改落實(shí)。對標(biāo)補(bǔ)短板抓整改。對標(biāo)“七查七糾”自查重點(diǎn)，堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，從領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、一般干部、村社干部四個(gè)方面建立問題清單、整改臺賬，找準(zhǔn)自身短板，邊查邊改，實(shí)現(xiàn)銷號管理。多措并舉提意見。拓寬問題來源渠道，通過安裝舉報(bào)信箱22個(gè)、深入實(shí)地群眾走訪反映問題、群眾來信來訪等多種方式，實(shí)現(xiàn)問題月報(bào)表，多方收集干部作風(fēng)建設(shè)中存在的問題及意見建議。鞏固整改成效。從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)落實(shí)排查管控、核酸檢測等常態(tài)化疫情防控舉措；持續(xù)鞏固鄉(xiāng)村振興，全面整治提升人居環(huán)境；緊盯道路交通、地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)等重點(diǎn)領(lǐng)域安全隱患檢查，加大道路交通安全知識宣傳，對排查出的隱患及時(shí)進(jìn)行整治。加強(qiáng)矛盾糾紛排查化解調(diào)處，持續(xù)營造安全穩(wěn)定的社會氛圍。針對工作中抓而不緊、抓而不細(xì)、抓而不深、抓而不常的作風(fēng)頑疾，堅(jiān)持目標(biāo)不變，力度不減，以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)的作風(fēng)持續(xù)抓好整改工作，確保真改實(shí)改。
狠抓制度落實(shí)，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為。健全干部年度考核辦法，將工作效率與年度績效考核掛鉤，加大作風(fēng)方面考核內(nèi)容占比及明細(xì)，對作風(fēng)方面存在嚴(yán)重問題的干部實(shí)行一票否決制，取消一切評先評優(yōu)資格，通過嚴(yán)格考核引起對作風(fēng)建設(shè)的足夠重視，通過考核項(xiàng)目激發(fā)內(nèi)部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的動力。對教育活動的第一、第二環(huán)節(jié)開展情況，嚴(yán)格按照活動方案“深查細(xì)找、全面梳理、不丟漏洞、不留死角”，找準(zhǔn)問題、對癥下藥。整改措施真正切合實(shí)際、有的放矢，有章可循、不走過場，防止把“回頭看”變成“回頭忘”，使工作作風(fēng)和機(jī)關(guān)面貌不斷常改常新、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新爭優(yōu)。